Künstliche Intelligenz verspricht Gleichstellung — doch Studien zeigen: Frauen werden schlechter bewertet, wenn sie KI nutzen. Rufschaden, soziale Wahrnehmung und Bias in KI-Resultaten formen ein Drei-Schichten-Problem, das gleiche Ergebnisse unterschiedlich interpretiert. Das kann durchaus Karrierechancen beeinflussen.
Jetzt ist der Moment, unsere Stimmen einzubringen, unsere Perspektiven sichtbar zu machen und sicherzustellen, dass KI nicht nur für uns, sondern auch mit uns entwickelt wird.
Du musst kein Code-Expertin oder KI-Forscherin sein, um KI weiblicher zu machen.
Es gibt viele Wege – für alltägliche Frauen wie Schülerinnen, Unternehmerinnen oder Mütter – aktiv mitzuwirken, damit KI die Bedürfnisse, Werte und Perspektiven von Frauen widerspiegelt.
